吴亮律师

律师简介

吴亮律师,现执业于浙江佑平律师事务所,专职律师,承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件,积累了丰富的实务经验。爱岗敬业,工作业绩突出,热心公益事业,积极参与法律援助公益活动,坚持诚实守信,护当事人的合法权利是律师的天职,追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。

吴亮律师

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浙江佑平律师事务所执业律师

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法律资讯

NEWS

  • 09/18

    25

    打合同无效的属于什么官司

    结论: 打合同无效的官司属于确认之诉,提起诉讼要依据法定合同无效情形且承担举证责任。 法律解析: 确认之诉是请求法院确认民事法律关系是否存在或其状态的诉讼。主张合同无效的官司中,当事人诉求是确认合同自始无法律效力,符合确认之诉特征。法定的合同无效情形有多种,像无民事行为能力人签订的合同、虚假意思表示签订的合同、违反法律行政法规强制性规定及违背公序良俗的合同等。在此类诉讼里,当事人需承担举证责任来证明合同存在无效情形,法院会依据查明的事实和相关法律作出合同是否无效的判决。

  • 09/18

    25

    工伤认定时间范围扩展可行吗

    (一)对于考虑扩展工伤认定时间范围的情况,可先开展广泛调研,收集各方意见,包括受伤职工、用人单位、社保基金管理机构等,了解他们对于时间范围扩展的看法和需求。 (二)组织专业的法律、医学等领域专家进行论证,分析扩展时间范围可能带来的各种影响,如证据收集难度、成本增加等问题的应对措施。 (三)按照法定程序推进相关决策,确保决策过程公开透明,保障各方的合法权益。 法律依据: 《工伤保险条例》第十七条规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应

  • 09/18

    25

    你好律师,假设我老家在吉林省九台区,想了解黑河最低生活保障是多少钱

    你想了解黑河最低生活保障的金额,这需要结合当地政策和具体情况来看。黑河最低生活保障的具体金额并非固定统一,会因城乡差异、家庭情况等因素有所不同。 如果是城市居民最低生活保障,其标准由黑河市根据当地城市居民生活必需的费用,如食品、衣着、居住、交通等基本生活开支确定并公布。一般来说,城市低保标准会高于农村低保标准。 如果是农村居民最低生活保障,标准同样由黑河市依据当地农村居民维持基本生活所必需的费用来制定。农村低保标准会综合考虑农村经济发展水平、物价水平以及农民人均纯收入

  • 09/18

    25

    朋友送的东西法律上怎么认定

    结论: 朋友送东西属赠与行为,满足一定条件成立,交付后一般不可随意撤销,法定情形下可撤销。 法律解析: 赠与行为的成立有严格条件限制。赠与人需有相应民事行为能力且意思表示真实,即完全出于自愿送东西。赠与的财产必须是赠与人合法所有且有权处分的,受赠人也需表示接受赠与。通常,赠与财产交付后,所有权就转移给受赠人,赠与人不能随意反悔。不过,若受赠人严重侵害赠与人或其近亲属合法权益、对赠与人有扶养义务却不履行、不履行赠与合同约定的义务,赠与人可依法撤销赠与。若您在赠与行为中遇到

  • 09/18

    25

    半挂车被国道追尾谁的责任

    1.半挂车在国道被追尾,责任划分要具体分析。一般后车没保持安全距离导致追尾,后车担主责或全责。 2.若半挂车有违法变道、急刹车、故障停车未设警示标志等过错,也需担责。 3.事故责任由交管部门依当事人行为作用和过错程度定。双方可先协商,不成则报警。警方勘查取证后出责任认定书。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 1.半挂车在国道被追尾,责任认定要依具体情况判断。一般后车未保持安全距离致追尾,后车担主责或全责。不过,若半挂车有违法变道、急

  • 09/18

    25

    12岁女儿在网上被人问脚的照片,这算违法犯罪吗

    你好,说下具体情况吧 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 可以起诉他们的 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 是的,这涉嫌违法犯罪,建议立即报警并保存相关证据。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 你好,方便电话沟通吗6 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,

  • 09/18

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    你好,如果本人是四川大邑的,想咨询一下公司搬迁,没有签劳动合同,员工有

    你作为四川大邑的员工,公司搬迁且未签劳动合同,这种情况下员工是可能有补偿的。 如果或若存在事实劳动关系,且公司搬迁导致劳动合同无法继续履行,员工有权获得经济补偿。 - 如果公司搬迁后的新地址与原地址相距过远(如跨市、跨省),导致员工通勤成本显著增加或无法继续工作,员工可主张解除劳动关系并要求经济补偿。 - 如果公司已与员工就搬迁后的工作地点变更进行协商,且提供了合理的通勤补贴、班车等便利条件,员工无正当理由拒绝到新地点工作的,可能无法获得补偿。 - 如果员工在公司搬迁前已主动提

  • 09/18

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    工伤认定5级伤残一次性赔偿标准是多少

    结论: 五级工伤一次性赔偿包含一次性伤残补助金、解除劳动关系时的一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金,工伤治疗期原工资福利不变,评定等级后按规定享受伤残待遇,需护理的有生活护理费。 法律解析: 根据相关法律规定,五级工伤的一次性伤残补助金为18个月本人工资。若解除劳动关系,还可获得一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金,具体标准由省级政府规定。在工伤治疗期间,员工的原工资福利待遇保持不变,评定伤残等级后,就按规定享受伤残待遇。若经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护

  • 09/18

    25

    对方追尾全责可以代位追偿吗

    (一)当对方追尾全责却拒不赔偿,若己方车辆投保车损险,可向自己的保险公司申请代位追偿,由保险公司先行赔付。 (二)申请时要准备好相关证据,像交通事故责任认定书、车辆维修发票等。 (三)被保险人需积极协助保险公司向责任方追偿。 法律依据: 《中华人民共和国保险法》第六十条第一款规定,因第三者对保险标的的损害而造成保险事故的,保险人自向被保险人赔偿保险金之日起,在赔偿金额范围内代位行使被保险人对第三者请求赔偿的权利。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同

  • 09/18

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    劳动仲裁成立条件

    劳动仲裁成立需满足以下条件: 主体适格。即劳动者与用人单位均符合法律规定的主体资格。劳动者需是达到法定劳动年龄、具有劳动能力的自然人;用人单位则应是依法设立并合法存续的组织。 存在劳动争议。涵盖因确认劳动关系、订立、履行、变更、解除和终止劳动合同,工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护,劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议。 属于劳动争议仲裁委员会受理范围。例如企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织与劳动者之间的争议;国家机关、事业单位、

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